我的剧组非人类

缘分0

首页 >> 我的剧组非人类 >> 我的剧组非人类最新章节(目录)
大家在看 明克街13号 战地摄影师手札 败家系统在花都 重生之资本巨鳄 影帝他不想当太监 超品战兵 超级小医生 妙手天师 脑海带着一扇门 都市少帅 
我的剧组非人类 缘分0 - 我的剧组非人类全文阅读 - 我的剧组非人类txt下载 - 我的剧组非人类最新章节 - 好看的都市生活小说

第690章 利益分配(上)

上一章 目 录 下一章 阅读记录

办公室里,李闲云阴沉着脸看报告。

又出事了。

前任秘书,现任协调部负责人的李子杏低着头不敢说话。

事情是出在从恒泰那里拿到的一批楼盘上,这部分有一些是要做员工楼的,会低价卖给公司内部的一些有贡献的员工——李闲云的态度是要有杰出贡献的才有低价拿房的资格,问题是你怎么算杰出贡献?

你一个普通员工,有贡献早升迁了,所以你普通你就是没贡献。

按这个逻辑,谁官大谁贡献就大,那么这分配自然是从上往下走。

高管们掌握着分配的权限,有好处要自己先捞。

这就导致了分配不公!

分配不公怎么办?

欺上,压下!

所以在上报给李闲云的时候,号称内部分配基本是高管百分之十,中层管理百分之十,基层百分之八十,一到实际落实,你就发现原来有相当部分管理人员都特么成了基层了!

实际上管理级别的有一个算一个,基本都有。

这你妹就让人无语了,顺带着也就导致了内部的不满,这也是李闲云知道这事的原因——有人直接在企业内网上叫骂了。

关键这不是一个人,而是所有人的事——这不是贪腐,所以大家都想要,也都有权争取,这本身不违法没任何问题。

但这件事直接导致了内部风气与士气的变差。

甚至有人因此内部攀比,我有你没有,说明你在公司地位就是不如我,那要怎么才能有?自然就是要和管理多多亲近!

于是,报告要做虚,内部要走关系,一个房子的事,直接牵动无数人的心思。

比个体贪腐更可怕的是群体贪腐,比群体贪腐更头疼的是它还不算贪腐!

你怎么搞?

李闲云本来想用这个刺激大家努力竞争,多做贡献,结果只刺激了一个争权夺利出来。

终究还是自己懈怠了。

但也不仅仅是他的问题。

李闲云面色阴沉:“规划部怎么搞的?为什么不搞一个合理规划?”

李子杏无奈回答:“您要求以贡献分配,但贡献本身就不是一件容易量化的事。而且这事也不归规划部负责,是管理委员会负责。他们用这个来平衡各企业的资源。”

也就是说,资源管理委员会把这部分权限接了过去,然后用这个作为资源置换以应对各方老大的资源索取?

操!

你们特娘的是诚会玩?

“总得有个标准吧?”李闲云冷着脸问。

李子杏继续委屈:“定了标准的,你说的以贡献嘛。”

得了,又回到那话了。贡献大的就升职,所以名正言顺的管理优先,剩下的属于可操作空间。

李闲云知道,不被下属骗的老大是不存在的,而问题也还是要解决。

事情的关键还是李闲云没打算给所有人福利分房,一来没这么多房,二来李闲云也不可能搞大锅饭制度。既然不能一视同仁,那就必然内部争夺,然后就是有权者当先的结果。

这刻想了想,李闲云道:“让苏海莉过来。”

片刻后,苏海莉走进来。

她已经知道发生什么事了,直接道:“这事你不能怪大家。你不想平均分配,又没有指定标准,指名贡献,那就只能按这个来。”

她的房子在易胜小区,没参与这个,所以也不用顾忌什么。

听到这话,李闲云也苦笑不已:“果然,你为了达到某个目的而制定的政策,得到的结果往往是相反的。”

激发斗志做不做的到还没影呢,反正内部倾轧互相不服到是因此出来了。

苏海莉很淡定:“内部利益分配本来就是大事,这些年咱们一直往前冲,企业越做越大,但是内部管理也始终滞后一步,这其中就包括了这部分。”

不奇怪,企业永远是追求先追求体量,再追求利润,至于企业管理,那都是一边发现一边解决的,所谓一次到位是不可能的。

而随着企业越做越大,就不是和对手做斗争,是和自己做斗争!

古往今来,莫不如是!

易胜传媒冲的太快了,而冲的快的结果是问题在这方面放的更大!

李闲云可以大撒金钱解决外部问题,但内部问题却不是撒钱就能解决的。

至于现在……现在的情况不属于贪腐,所以更难搞!

更可怕的是,这种事不会只有一次,而是会有很多次。这次之所以惊动他,是因为房子的事比较重要,那些不重要的小事,可能已经发生很多次了。

李闲云叹口气:“把这事交给规划部来做,重新制订方案,我要亲自审核。”

苏海莉一笑:“这个没问题,但你终究还是又把事情揽了回来。老板,这只是表象,你要解决的是本质!”

是啊!

本质!

作为老板,李闲云需要解决的不是这件事,而是发生这种事背后的本质因素。

李闲云点点头:“内部机制还需要进一步改革。你有什么看法?”

“建立员工等级制怎么样?”苏海莉道。

互利网大厂的作风,搞员工等级制,根据年限与贡献提升等级,一般分管理级别和技术级别,比如什么m1p1什么的。

但是影视公司一般不这么搞,毕竟以前的影视公司都是项目制,相对简单。

所以李闲云直接摇头:“不适合。影视公司不是互联网产业,互联网的那些东西套用在影视公司上,同样会水土不服。再说我们现在也不仅仅是影视公司了。”

易胜传媒现在是集团企业,旗下的产业多如牛毛,以后还可能会更多。

苏海莉现在也是了解李闲云的,她直接说:“首先我们需要建立一套完整的企业文化,其次就是内部管理与利益分配拥有更精准的量化体系。但现在还有一个关键问题,就是你刚才说的……易胜传媒已经不仅仅是影视公司了。”

不同的产业需求也不一样,不会有一套制度同时适应所有产业。

所以对李闲云而言,真正头疼的不是针对影视公司建立体系,而是要对所有产业建立体系。

但这本身几乎是不可实现的!

而企业文化和企业制度,又必须具有高度统一性,不能自己打自己。

产品还可以左手打右手,内部管理要是这么玩,就出大乱子了。

而这就意味着需求矛盾了。

投推荐票

上一章

章节目录

下一章

加入书签

返回书架

喜欢我的剧组非人类请大家收藏:(m.goafoto.com)我的剧组非人类晋江免费小说更新速度全网最快。

上一章 目 录 下一章 存书签
站内强推 重生俏公主 惊世毒妃:轻狂大小姐 弑天刃 我欲封天 武道大诸天 通天之路 牧神记 神级文明 帝凰天下 弃奴翻天之少帝的宠妃 八零娇娇被科研大佬叼回窝了 和沈大佬订婚以后 赘婿 重生之迷彩人生 我能看到大数据 六道武神 妖神 穿到明朝考科举 绝世神偷:废柴七小姐 去相亲吧爸爸 
经典收藏 都市修仙之青帝归来 史上第一混乱 我在女子监狱当管教 我在九十年代 从写吞噬星空开始成神 跨越十二年的对话 重启复兴之门 我与女总裁的日常生活 金手指拍卖会 无奈爆富 美利坚之山林称王 至尊兵王 极品修真强少 神豪的娱乐生活 都市之仙尊归来 恶鬼保镖 超神建筑商 爱情就在公寓里 墓后之主 残暴古君 
最近更新 明克街13号 战地摄影师手札 败家系统在花都 重生之资本巨鳄 影帝他不想当太监 超品战兵 超级小医生 重生1977年从知青开始 妙手天师 草根石布衣 娱乐超级奶爸 红颜迷途:女上司的隐私 脑海带着一扇门 悠闲乡村直播间 一代天骄 官道无疆 都市少帅 重生无冕之王 美女的超级保镖 开局一座神秘岛 
我的剧组非人类 缘分0 - 我的剧组非人类txt下载 - 我的剧组非人类最新章节 - 我的剧组非人类全文阅读 - 好看的都市生活小说